Bước 4 · An toàn trước khi chuyển khoản · 32/89 · Cập nhật 2026-08-10
Trần phí môi giới xuất khẩu lao động — câu hỏi phải hỏi trước khi nộp
Phí môi giới và phí dịch vụ không phải một cục “trọn gói”. Biết khung pháp lý để soi hóa đơn — hỏi bảng kê trước khi nộp.
Nhiều bạn bị gộp mọi thứ thành “phí đi Nhật”. Trong đó có phí dịch vụ doanh nghiệp Việt, phí đào tạo, và khi có thì phí môi giới qua trung gian. Không tách được thì không biết mình đang trả đúng khung nào.
Khung pháp lý Việt Nam có quy định mức trần liên quan phí môi giới theo hợp đồng làm việc ở nước ngoài — thường gắn tháng lương hợp đồng và thời hạn làm việc. Con số cụ thể và phụ lục theo thị trường phải đối chiếu văn bản mới nhất của cơ quan quản lý lao động ngoài nước; đừng lấy một bài trên mạng làm mức tuyệt đối.
Việc của bạn trước khi nộp: yêu cầu bảng kê từng khoản bằng văn bản. Hỏi khoản nào là phí dịch vụ, khoản nào môi giới, khoản nào học tiếng / khám / vé. Hỏi hoàn thế nào nếu không xuất cảnh.
Chỉ làm việc với doanh nghiệp được cấp phép đưa người lao động đi nước ngoài. Kiểm trên cổng cơ quan quản lý (thường gọi tắt DOLAB / cục lao động ngoài nước — tên có thể đổi theo cải cách). Không nộp tiền mặt lớn không biên lai cho “cò”.
Caption thì “0 đồng all-in”. Thực tế vẫn có thu phí dịch vụ và đào tạo. Site không thay luật sư — chỉ đưa bạn về đúng câu hỏi và máy /phi theo khối để đối chiếu bảng kê họ đưa.
Hỏi nhanh
Phí môi giới Nhật có phải 0 đồng không?
Truyền thông và quy định từng giai đoạn từng nói về kiểm soát phí với thị trường Nhật. Thực tế vẫn có thu phí dịch vụ / đào tạo. Đọc bảng kê, đừng tin một câu “0 đồng all-in”.
Làm sao biết công ty có phép?
Tra cứu danh sách doanh nghiệp được cấp phép trên cổng cơ quan nhà nước, đối chiếu MST và tên trên hợp đồng. Xem thêm bài kiểm công ty có phép.